• Icon to change language to english
  • Icon to change language to english

БЪЛГАРСКИЯТ ИЗНОС В УСЛОВИЯТА НА ЧЛЕНСТВО В ЕВРОПЕЙСКИЯ СЪЮЗ

Автори

Ключови думи
членство в ЕС, търговски връзки, предимства и перспективи, износни потоци, международна търговия

Резюме
Настоящият доклад има за цел да направи кратък преглед на промяната на българския износ в условията на принадлежността ни към Европейския съюз. Разглеждат се предимствата и предизвикателствата, които произтичат от участието в единния пазар. Посредством анализа ще можем да установим текущото състояние на българския износ, факторите, влияещи на него и предложения за подобряване на търговските потоци. Представени са и статистически данни, подчертаващи тенденциите в износа на стоките и услугите. Анализират се търговските връзки със съседните страни и възможностите за разширяване на търговията.

JEL Класификатор: F63, F15, О52
Страници: 12
DOI:  https://doi.org/10.58861/tae.grdier.2024.04

Още статии от този брой

  • ЧОВЕШКАТА ЦЕНА НА ТЕХНОЛОГИЧНИТЕ ИНОВАЦИИ ПРЕЗ ПРИЗМАТА НА КОБАЛТОВИЯ ДОБИВ В КОНГО

    Докладът е разработен на база литературен преглед и се стреми да изследва етичните проблеми, свързани с добива на кобалт в Демократична република Конго през призмата на международния бизнес. Настоящата разработка цели да разплете сложната мрежа от икономически интереси, корпоративна отговорност и човешки права. Разгледани са конкретни примери за ...

  • TYPES OF INTERNATIONAL BUSINESS AND INTERCULTURAL COMMUNICATION IN GLOBAL BUSINESS

    In the current era of global connectivity, international business is crucial for driving economic growth and promoting worldwide integration. This intricate field involves navigating through diverse cultures, markets, and regulatory frameworks. Successful international corporations seize opportunities, establish new long-lasting business ...

  • КАДРОВАТА ПОЛИТИКА В МЕЖДУНАРОДНИТЕ ОРГАНИЗАЦИИ

    На настоящия етап на развитие на международните организации е важно да се повиши ефективността на използването на наличните ресурси, включително човешките. Застъпената теза в настоящото изследване е, че обмислената и балансирана политика за персонала е в основата на доброто управление на работната сила и постигането на високи резултати във всяка ...